La asociación de centros públicos de Formación Profesional Ikaslan Bizkaia ha puesto en marcha la campaña de sensibilización LaMujerTambiénEn-EmakumeakEre, una iniciativa que propone visibilizar a las mujeres en diferentes ámbitos de la vida profesional y social, así como reclamar una mayor presencia femenina en aquellos donde aún es muy escasa.
La campaña anima a participar a cualquier persona u organización, escribiendo en Twitter el hashtag #LaMujerTambienEn o #EmakumeakEre y completando la frase con diferentes entornos profesionales, culturales o públicos. La iniciativa está especialmente enfocada a fomentar la presencia femenina en los módulos de Formación Profesional y en los sectores laborales donde la mujer sigue estando en minoría. Tal y como destaca Ikaslan Bizkaia, aún son pocas las mujeres que se matriculan en ciclos formativos ligados al sector tecnológico, industrial y medioambiental, pese a que son profesiones que cuentan con un alto índice de empleabilidad y buenas condiciones laborales.
Es por eso que Ikaslan Bizkaia ha lanzado esta campaña especialmente entre su alumnado, profesorado y empresas vinculadas a los centros de Formación Profesional, aunque está abierta también a toda la ciudadanía. En Twitter se han compartido ya mensajes que reclaman más presencia femenina en ámbitos como los órganos de decisión, el deporte, las empresas de construcción y las telecomunicaciones, entre muchos otros.
LaMujerTambiénEn se enmarca en las actividades del Foro para la Igualdad de Mujeres y Hombres de Emakunde, que comenzó el 8 de octubre y estará en activo hasta el 18 de diciembre. Este foro, que anualmente invita a entidades públicas y privadas a incluir sus iniciativas ligadas a la igualdad, cuenta con actividades en todo el territorio de la CAPV, desde conferencias y debates a exposiciones, presentaciones y cine forums, organizadas por más de un centenar de entidades. El programa completo del Foro para la Igualdad se puede consultar a través del portal de Emakunde.
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